La Universidad Provincial de Córdoba anuncio, que habilita, a través de la Resolución Rectoral 33/21 el uso del lenguaje no sexista e inclusivo en todos sus ámbitos institucionales.
Según aclararon en el comunicado oficial, la normativa surgió a partir de un proyecto elaborado por estudiantes de distintas facultades de esta casa de estudios.
Los y las estudiantes, presentaron el proyecto al área del Programa de Género de la UPC (Universidad Provincial de Córdoba), quien decidió trabajarlo colectivamente, y de esta forma convocaron a referentes de las áreas de comunicación de la Universidad, docentes, no docentes, personal administrativo, e incluso egresados/as/es.
Finalmente, el proyecto se presentó al Rectorado de dicha universidad y se reglamentó el día 30 de marzo del 2021, quedando habilitado el uso de lenguaje inclusivo y no sexista en el ámbito institucional.
